此篇文章深入剖析AI如何從底層基礎設施轉向應用層的真實落地，並揭示「AI原生公司」如何重新定義企業運作的面貌。透過與金融科技公司Mercury合作，研究團隊分析了2025年6至8月超過20萬家新創公司在AI應用上的實際支出數據，進一步整理出50家最具代表性的AI應用層公司，呈現一份以「實際使用情境」為基礎的AI排行榜，遠比傳統流量排行更具行動意涵。不同於僅提供運算資源或模型的基礎服務商，這些入選企業代表了AI如何被整合進產品與工作流程中，成為企業真正投入的方向。此篇文章指出，AI不僅提升特定職能的效率，例如用於專利律師的工具，更讓原本侷限於少數專業的能力，得以擴散成企業中普遍可用的技能——每個人都能成為創作者、工程師或客服代表。
在分類上，文章將這50家AI應用公司分為兩大主軸：「水平型應用」（Horizontal Applications）與「垂直型應用」（Vertical Applications）。前者佔比約六成，主打提高整體生產力，如OpenAI、Anthropic、Notion等通用型助手，以及像Fyxer、Otter AI等智慧會議紀錄與即時回饋工具；後者則鎖定特定職能領域，如法律、銷售、HR等，其中部分公司甚至提供可完全取代人力的「AI員工」，例如Crosby Legal的AI律師與Cognition的AI工程師。文章特別指出，創意工具與所謂的「vibe coding」（無程式碼或低程式碼開發工具）已從特定部門的專屬工具，轉型為人人皆可使用的生產工具。以Replit為例，該平台不僅提供自動化開發代理人，還整合雲端服務、資料庫與安全發布功能，成為企業內部自建工具與工作流的重要支柱。
此外，文章也描繪了AI產品如何從「消費者導向」（consumer）、進階到「進階使用者導向」（prosumer），最終進入「企業級市場」（enterprise）。有近七成入選公司不需企業授權即可導入，顯示許多AI工具具備先以個人使用滲透、再自然擴散至團隊與企業的潛力。例如Midjourney與Cluely等產品，儘管最初是消費者導向，但已逐漸在商業環境中站穩腳步。總體而言，此篇文章提供了一個清晰的訊號：AI不再只是實驗性質的探索工具，而是實際驅動企業運營效率與創新模式的核心力量。隨著AI原生公司的崛起，我們正見證一個從「產品即服務」走向「AI即團隊」的轉型時代，未來的新創企業，可能不再是招聘團隊，而是「部署AI」。
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